Lekarz medycyny ratunkowej

Lekarka / Lekarz do Szpitalnego Oddziału Ratunkowego / w trakcie specjalizacji – Drawsko Pomorskie

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

• Dyplom lekarza oraz aktualne i ważne prawo wykonywania zawodu (PWZ) na terenie RP,

• Tytuł specjalisty w dziedzinie medycyny ratunkowej lub innej pokrewnej dyscyplinie klinicznej (np. choroby wewnętrzne, chirurgia ogólna, anestezjologia i intensywna terapia, ortopedia) albo status rezydenta w trakcie trwania szkolenia specjalizacyjnego,

• Umiejętność sprawnego działania pod presją czasu oraz podejmowania szybkich i trafnych decyzji diagnostyczno-terapeutycznych w stanach nagłych,

• Zaangażowanie, wysokie poczucie odpowiedzialności oraz bezwzględny profesjonalizm,

• Doskonałe umiejętności komunikacyjne, empatia oraz opanowanie w relacji z pacjentem w stanie nagłym i jego rodziną,

• Umiejętność płynnej i partnerskiej pracy w zgranym zespole interdyscyplinarnym (lekarskim, pielęgniarskim i ratowniczym).

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Realizacja medycznych czynności ratunkowych oraz wstępnej diagnostyki i leczenia pacjentów w stanach nagłego zagrożenia zdrowia lub życia w strukturach oddziału ratunkowego w Drawsku Pomorskim,

• Przeprowadzanie sprawnej oceny stanu ogólnego pacjentów, ustalanie priorytetów leczniczych oraz wdrażanie zaawansowanych procedur stabilizujących funkcje życiowe,

• Kwalifikowanie pacjentów po wstępnym zaopatrzeniu do leczenia stacjonarnego na oddziałach szpitalnych lub do bezpiecznego transportu do ośrodków o wyższym poziomie referencyjnym,

• Ścisła współpraca z zespołami ratownictwa medycznego oraz lekarzami konsultantami innych specjalności szpitalnych,

• Rzetelne, systematyczne i terminowe prowadzenie dokumentacji medycznej zgodnie z obowiązującymi standardami i przepisami prawnymi.

OFERTA PLACÓWKI:

• Stabilność i ugruntowana pozycja: Pewna, długofalowa współpraca w ramach dynamicznie rozwijającej się firmy o silnej, stabilnej i wiodącej pozycji w sektorze ochrony zdrowia w Polsce,

• Zindywidualizowany kontrakt: Elastyczne warunki umowy oraz pełna swoboda wyboru formy zatrudnienia (do wyboru: stabilna umowa o pracę, umowa zlecenie lub kontrakt B2B),

• Nowoczesne środowisko pracy: Wyjątkowy moment na dołączenie do struktur oddziału – placówka przechodzi obecnie gruntowny remont i modernizację, co zapewni pracownikom w pełni nowoczesne, komfortowe oraz bezpieczne zaplecze medyczne sprzyjające ergonomii i efektywności,

• Wsparcie w rozwoju merytorycznym: Dostęp do programów edukacyjnych oraz realna możliwość podnoszenia kwalifikacji poprzez udział w dofinansowywanych kursach specjalistycznych i szkoleniach,

• Kultura organizacyjna: Serdeczna, pełna szacunku atmosfera pracy oparta na partnerskich relacjach w zgranym, wysoko wykwalifikowanym i zaangażowanym zespole lekarzy oraz pielęgniarek i ratowników medycznych.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki płacowe oraz ostateczny model współpracy zostaną omówione podczas spotkania i prezentacji oferty.