Laryngolog

Lekarka / Lekarz Specjalista Otorynolaryngologii / w trakcie specjalizacji – Wągrowiec

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

• Dyplom lekarza oraz aktualne i ważne prawo wykonywania zawodu (PWZ) na terenie RP,

• Tytuł specjalisty w dziedzinie otorynolaryngologii lub status rezydenta w trakcie trwania szkolenia specjalizacyjnego,

• Praktyczna umiejętność samodzielnego wykonywania i interpretacji specjalistycznych badań wizualnych, w tym wziernikowania kanałów słuchowych, zaawansowanej endoskopii optycznej struktur giętkich górnych dróg oddechowych oraz nieinwazyjnego obrazowania ultrasonograficznego obszaru szyi,

• Empatia, wysoka kultura osobista oraz profesjonalne podejście komunikacyjne do pacjentów we wszystkich grupach wiekowych (ze szczególnym uwzględnieniem pacjentów małoletnich oraz seniorów),

• Sprawność w obsłudze nowoczesnych systemów informatycznych służących do prowadzenia dokumentacji medycznej w formie cyfrowej.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Prowadzenie specjalistycznych konsultacji oraz porad lekarskich z zakresu otorynolaryngologii w ramach wyłącznie komercyjnych wizyt w poradni w Wągrowcu,

• Realizacja kompleksowego procesu diagnostycznego z wykorzystaniem zaawansowanych systemów wizyjnych oraz nieinwazyjnego obrazowania tkanek miękkich obszaru szyi,

• Wykonywanie drobnych procedur o charakterze diagnostyczno-zabiegowym oraz małooperacyjnych interwencji w warunkach gabinetu specjalistycznego,

• Kwalifikowanie pacjentów do rozszerzonych strukturalnych badań radiologicznych, zaawansowanych technik obrazowania warstwowego, a także leczenia stacjonarnego lub planowych procedur operacyjnych,

• Rzetelne, systematyczne i terminowe prowadzenie dokumentacji medycznej w systemie elektronicznym (wystawianie e-recept, e-skierowań oraz orzeczeń o czasowej niezdolności do pracy),

• Partnerska współpraca z zespołem medycznym, pionem diagnostycznym oraz personelem pomocniczym przychodni.

OFERTA:

• Forma współpracy: Swoboda wyboru dogodnej i stabilnej formy zatrudnienia (kontrakt B2B, umowa o pracę lub umowa zlecenie) oraz bardzo atrakcyjne warunki finansowe oparte na jasnych i przejrzystych zasadach,

• Zarządzanie bez barier korporacyjnych: Praca w nowo powstałej, dynamicznie rozwijającej się placówce medycznej, opartej na relacjach partnerskich, elastyczności i transparentności decyzyjnej, z całkowitym pominięciem sztywnych struktur korporacyjnych,

• Współtworzenie środowiska pracy: Unikalna możliwość realnego wpływu na kształtowanie standardów, procedur wewnętrznych oraz kultury organizacyjnej nowo otwieranego ośrodka – lekarze są dla nas kluczowymi partnerami merytorycznymi,

• Profil wyłącznie komercyjny: Praca w segmencie usług prywatnych, co gwarantuje optymalny czas dedykowany na pojedynczą wizytę, brak limitacji administracyjnych i najwyższy komfort pracy z pacjentem,

• Pełna autonomia harmonogramu: Możliwość indywidualnego projektowania dni i godzin pracy, gwarantująca bezkonfliktowe łączenie współpracy z innymi aktywnościami zawodowymi w strukturach stacjonarnych oraz zachowanie równowagi work-life balance,

• Infrastruktura i rozwój merytoryczny: Nowoczesne, ergonomicznie zaaranżowane gabinety wyposażone w wysokiej klasy systemy do endoskopowej oceny optycznej, aparaturę do ultrasonograficznego obrazowania tkanek miękkich oraz systematyczne dofinansowania do certyfikowanych szkoleń i kursów specjalistycznych,

• Wsparcie operacyjne: Kompleksowe odciążenie lekarza z zadań niemedycznych dzięki profesjonalnemu wsparciu zespołu rejestracji oraz asyście doświadczonego personelu pielęgniarskiego.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki płacowe oraz ostateczny model współpracy zostaną omówione podczas spotkania i prezentacji oferty.