Lekarz chorób wewnętrznych

Lekarka / Lekarz Podstawowej Opieki Zdrowotnej (również bez specjalizacji) – Wiżajny (okolice Suwałk)

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

• Dyplom ukończenia studiów medycznych oraz aktualne i ważne prawo wykonywania zawodu na terenie Rzeczypospolitej Polskiej,

• Tytuł specjalisty lub status lekarza rezydenta w dziedzinie medycyny rodzinnej, chorób wewnętrznych bądź pediatrii – LUB pełna otwartość na podjęcie pracy przez lekarzy bez specjalizacji (placówka zapewnia kompletne przeszkolenie stanowiskowe oraz stałą opiekę doświadczonej kadry medycznej),

• Zaangażowanie w stałe aktualizowanie wiedzy medycznej i prowadzenie procesów terapeutycznych zgodnie ze współczesnymi standardami medycyny opartej na dowodach naukowych,

• Praktyczna umiejętność interpretacji podstawowych szpitalnych i ambulatoryjnych badań diagnostycznych, w tym elektrokardiografii, analiz laboratoryjnych, obrazów radiologicznych oraz ultrasonograficznych,

• Podstawowa znajomość lub gotowość do przyswojenia zasad opieki koordynowanej oraz wytycznych v zakresie publicznych programów profilaktyki zdrowotnej,

• Wysoka kultura osobista, głęboka empatia oraz doskonałe, pełne szacunku umiejętności komunikacji z pacjentami.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Realizacja codziennych świadczeń medycznych dla pacjentów zadeklarowanych w kameralnej poradni zlokalizowanej w Wiżajnach w okolicach Suwałk na terenie województwa podlaskiego, w ramach kontraktu z publicznym płatnikiem,

• Realizacja wizyt lekarskich w trybie stacjonarnym w gabinecie oraz, w medycznie uzasadnionych przypadkach, przeprowadzanie wizyt domowych w miejscu wezwania,

• Zarządzanie procesem terapeutycznym pacjentów dotkniętych schorzeniami przewlekłymi (w tym nadciśnieniem, cukrzycą oraz przewlekłą obturacyjną chorobą płuc) wraz z optymalizacją farmakoterapii,

• Aktywna realizacja publicznych programów profilaktycznych (w tym profilaktyki chorób układu krążenia) oraz kwalifikowanie dzieci i dorosłych do szczepień ochronnych,

• Wykonywanie drobnych procedur medycznych i zabiegów ambulatoryjnych, takich jak proste szycie ran, usuwanie szwów, iniekcje czy zmiana opatrunków ochronnych,

• Prowadzenie rzetelnej dokumentacji lekarskiej w zintegrowanym systemie cyfrowym placówki zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa oraz standardami sprawozdawczości publicznej,

• Ścisła współpraca z pielęgniarkami środowiskowymi, położnymi oraz koordynatorami medycznymi.

OFERTA:

• Zapewnione mieszkanie służbowe: W ramach wsparcia relokacyjnego i dbałości o komfort naszych współpracowników, placówka oferuje możliwość korzystania z w pełni przygotowanego mieszkania służbowego na miejscu,

• Kompletne wdrożenie i szkolenia: Pełne przeszkolenie oraz stałe wsparcie merytoryczne na każdym etapie wdrożenia w specyfikę pracy podstawowej opieki zdrowotnej – doskonałe warunki do poszerzania wiedzy dla lekarzy bez specjalizacji lub rozpoczynających karierę,

• Stabilność kontraktu publicznego: Bezpieczna, długofalowa współpraca oparta na stabilnym finansowaniu z Narodowym Funduszem Zdrowia, gwarantująca stałość zatrudnienia i regularny napływ pacjentów,

• Indywidualne warunki kontraktowe: Partnerskie podejście – zapewniamy w pełni zindywidualizowaną formę oraz warunki umowy dostosowane do Twoich preferencji (stabilny kontrakt cywilnoprawny, kontrakt biznesowy lub umowa o pracę),

• Elastyczność bez pracy dyżurowej: Współpraca skupiona wyłącznie wokół pracy ambulatoryjnej (brak dyżurów szpitalnych), z elastycznym grafikiem pracy sprzyjającym zachowaniu optymalnej równowagi między życiem zawodowym a prywatnym,

• Nowoczesne zaplecze diagnostyczne: Komfortowe warunki pracy w nowocześnie wyposażonej przestrzeni klinicznej, dysponującej bezpośrednim dostępem do aparatury diagnostycznej oraz szybkich testów gabinetowych na miejscu,

• Rozwój zawodowy: Praca w zgranym, doświadczonym i wzajemnie wspierającym się zespole specjalistów z gwarantowanym dofinansowaniem ze strony placówki do certyfikowanych szkoleń i kursów medycznych.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki płacowe oraz ostateczny model współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego.