Opis stanowiska
Lekarka Specjalistka / Lekarz Specjalista Psychiatrii – Kierownik Oddziału – Branice
KLUCZOWE KOMPETENCJE:
Dyplom lekarza, aktualne i ważne prawo wykonywania zawodu (PWZ) oraz uzyskany tytuł specjalisty w dziedzinie psychiatrii,
Praktyczne doświadczenie w pracy w strukturach stacjonarnego oddziału całodobowego, z udokumentowanym przygotowaniem lub predyspozycjami do zarządzania zespołem medycznym,
Bardzo dobra, praktyczna znajomość przepisów prawa medycznego, ze szczególnym uwzględnieniem regulacji prawnych chroniących zdrowie psychiczne oraz wymogów sprawozdawczych publicznego systemu ubezpieczeń zdrowotnych,
Biegłość w zakresie nowoczesnej farmakoterapii oraz stałe śledzenie aktualnych standardów i międzynarodowych wytycznych terapeutycznych,
Wysoka kultura osobista, dojrzałość interpersonalna, naturalne zdolności przywódcze oraz rozwinięte umiejętności z zakresu komunikacji kryzysowej i technik deeskalacyjnych.
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
Kompleksowe kierowanie pracą całodobowego oddziału w Branicach, optymalna organizacja zadań podległego personelu lekarskiego, pielęgniarskiego oraz terapeutycznego, a także nadzór nad realizacją umów z publicznym płatnikiem,
Sprawowanie nadrzędnego nadzoru klinicznego nad procesami diagnostyczno-terapeutycznymi, przeprowadzanie wnikliwej diagnostyki różnicowej oraz zatwierdzanie zindywidualizowanych planów leczenia,
Koordynowanie i nadzór nad stosowaniem procedur wynikających z przepisów prawa medycznego, w tym sporządzanie wymaganych opinii lekarskich i eksperckich,
Ścisła współpraca z zespołem psychologów, psychoterapeutów oraz terapeutów zajęciowych w ramach holistycznego modelu opieki nad pacjentem,
Nadzór nad rzetelnością i prawidłowością prowadzenia dokumentacji medycznej w systemie cyfrowym oraz reprezentowanie podległego pionu przed dyrekcją szpitala i instytucjami zewnętrznymi.
OFERTA:
Stabilność i prestiż menedżerski: Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (pełen etat) na stanowisku kierowniczym o wysokim stopniu samodzielności decyzyjnej i realnym wpływie na strukturę organizacyjną oddziału.
Wyjątkowy pakiet relokacyjno-mieszkaniowy: Szanując decyzję o relokacji, na start zapewniamy w pełni wyposażone, komfortowe mieszkanie służbowe, a docelowo – nowoczesny, nowo wybudowany dom jednorodzinny oddany do wyłącznej dyspozycji lekarza na terenie Branic.
Atrakcyjne warunki finansowe: Elitarne wynagrodzenie zasadnicze adekwatne do skali odpowiedzialności menedżerskiej, uzupełnione o możliwość pełnienia dodatkowo płatnych usług dyżurowych na preferencyjnych warunkach kontraktowych.
Pełne odciążenie administracyjne: Codzienne wsparcie ze strony asystentów medycznych, sekretarek oraz pionu administracyjnego, co pozwala na maksymalną koncentrację na zarządzaniu strategicznym i czystej pracy klinicznej.
Wsparcie rozwoju i superwizji: Finansowe oraz merytoryczne zaangażowanie placówki w ciągły rozwój zawodowy dyrekcji medycznej, w tym dofinansowanie do certyfikowanych kursów, szkoleń zewnętrznych oraz regularnych superwizji.
Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki płacowe oraz ostateczny model współpracy zostaną omówione podczas spotkania i prezentacji oferty.